Отпуск по родам и уходу за ребёнком :/

Изображение пользователя lylani.

Ну что. Сегодня у нас с пузом знаменательное событие: мы официально в декрете. То есть сегодня я пришла на приём к своему гинекологу, она что-то там посчитала, выпучила глаза и как закричит: "Каааааак???!!! 31-я неделя, а ты у нас ещё не в декрете???!!! Ну-ка марш оформлять больничный!!!".
Ну, поскольку уходить на больничный сейчас у меня нет абсолютно никакого желания, я поинтересовалась, можно ли сдвинуть это дело "до моего абсолютного желания посидеть перед родами дома". Да вы что!!! Не положено!!! Закон!!! Ок, думаю, заботливое у нас государство, ну ладно, не положено, так не положено, давайте, оформляйте больничный....
Прихожу с больничным в бухгалтерию (ну а куда его девать-то??). Они мне: "Ага, значит, выплатим тебе декретные, а ЗП будешь получать не официально..." Я, само собой, возмущаюсь. Чего это? Я ж работаю! А не положено!! Мы обязаны тебя в декрет отправить, и всё тут!!! А то потом штрафные санкции...
В общем, закончилась вся эта эпопея с оформлениями бумаг написанием заявления "Прошу предоставить мне отпуск по родам и уходу за ребёнком с 5 ноября 2009 г." и решением, что сейчас я буду работать и получать ЗП, а потом, когда уйду, получу декретные.

Ну что я могу сказать по этому поводу. Всё у нас, пардон, через ..опу. То есть конечно, давайте будем заботиться о беременных женщинах и отправлять их в декрет за 2,5 месяца до родов. Но пусть выходят на работу через 2,5 месяца после родов!!! Вот объясните мне, пожалуйста, в чём смысл заботы???!!! То есть я, здоровая в принципе, молодая женщина, чувствующая себя очень даже не плохо (ТТТ), должна сидеть 2,5 месяца дома (заметьте, без особых средств к существованию, потому что декретные все уйдут на ребёнка, а ЗП мне платить никто за сидение дома не собирается) и тупить, умирая от скуки, вместо того, чтобы с пользой для себя и окружающих провести это время, так? Ага. Зато потом, когда мой малыш только-только родится и когда я буду нужна ему как никто другой (я уж молчу про грудное вскармливание хотя бы до 6 мес.), я должна вприпрыжку бежать на работу и дёргаться из-за каждого звонка няни/мамы/бабушки/или кого там ещё я со своим крохой вообще смогу оставить!! А на все мои попытки каким-то образом сместить этот процесс в сторону большего времени для ухода за ребёнком, мне отвечают везде "НЕ ПОЛОЖЕНО!!!" Вот, мать вашу, забота, тоже мне...
Терпеть ненавижу наши законы... Тьфу...

Комментарии

Изображение пользователя lina gudkova.

не поняла твоей записи..2.5.месяца ПОСЛЕ родов???
это где????и почему????
---------------------------
у нас(я живу в Португалии) до родов можно работать хоть до последнего дня!!!
а можно и на больничный уйти..
после родов можно сидеть с ребёнком 5месяцев с сохранением 100%зарплаты..а потом до года мама работает на 2часа меньше. но получает полную зарплату(как при 8часом рабочем дне)
а ещё: можно сидеть с ребёнком(если ты хочешь)до года и получать 25%от зарплаты(но так почти никто не делает)
-----------------------
я с сыном сидела в 5 месяцев, а потом отдала в частный садик.
отдал муж в 8часов, а я забирала (после его дневного сна )в 15-16 часов...

Изображение пользователя lylani.

Ну что я могу сказать... Хочу жить в Португалии Sad

У нас, Лина, полная задница.
Декретный отпуск тебе даётся на 140 каледнарных дней (оплачивается он, цитирую, "по средней ЗП, но не (!!!!) более 25 000 руб. с копейками там какими-то) с 30-ти недель. Не неделей позже. И никого не волнует, что 2,5 месяца ДО родов - это на фиг не нужно, а вот 2,5 месяца ПОСЛЕ родов - это чудовищно мало!!! А перенести этот срок по собственному желанию я тоже не имею право. Я могу его только сократить. Т.е. позже уйти в декрет, но выйти при этом я обязана всё равно через 2,5 после родов!! Либо пиши потом отпуск по уходу за ребёнком, который оплачивается, опять же, цитирую "40% от ЗП, но не более 6000 руб. за месяц". Роскошно, правда? Вот она, забота государства, чтоб ему....
Я бешусь, потому что у меня ЗП хорошая, конечно, я вообще не представляю, что с этими 6000 в месяц делать... (((

Изображение пользователя lina gudkova.

я в шоке!!!
я то раньше думала. что в России 100%зарплаты(любой. легальной) выплачивают в течении года!!!
и очень жалела . что у нас только 5 месяцев платят 100%
а оказывается......

Изображение пользователя lylani.

Это ты про какую-то другую Россию, видимо, думала)))))))))))))
Понимаешь, эти деньги ФСС должен компенсировать, поэтому он, дабы не раскашеливаться, устанавливает планку, удобную ему. А вообще-то, конечно, это свинство, ей-богу, просто свинство...
А ещё говорят о какой-то поддержке материнства... Это хорошо у меня муж хорошо зарабатывает, а вот как с таким раскладом одной растить ребёнка вообще не представляю!! Жаль девчонок, которые в такой ситуации оказываются... Sad

Маша. это больничный на 140дней. (70 до и 70 после родов), а потом брешь отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и тебе выплачивают ежемесячно пособие, вот размер не скажу ск-ко, там какие то проценты от з.платы кажется 40. Но это не точно т.к. не помню я. А вот уже с 1.5. лет можно садиться всей семьей на строгую финансовую диету , и то с января 2010 обещают продлить выплаты пособий до 3лет.
А заявление утебя какоето странное "Прошу предоставить мне отпуск по родам и уходу за ребёнком с 5 ноября 2009" Обычно на 140дней отдаешь больничный лист в бухгалтерию. А по истечении этого срока приходишь и пишешь заявление "Прошу предоставить отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет"
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Радует что выжила, Огорчает что из ума))))))))

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Радует что выжила, Огорчает что из ума))))))))

Изображение пользователя lylani.

Пособие)) Ага, 40%, но по аналогии с декретными "не более 6000 в месяц". Только на индексацию с нового года и надеюсь)))
Да я не собираюсь дома сидеть до 3-х лет, всё равно выйду на работу (нам, кстати, психолог сказал, что лучше до года))) Но дело-то не в этом. Дело в том, что я вообще-то хотела получить по-максимуму. Т.е. и ЗП за октябрь (потому как работаю), и декретные полностью (я уж молчу про то, что хотелось бы их по средней ЗП, а не по установленным ФСС-совским...). А выяснилось, что я не имею на это право по нашему чудесному законодательству, которое так заботится о матерях!! Т.е. либо я ухожу в декрет и получаю декретные, либо я пишу заявление, что ОТКАЗЫВАЮСЬ от одного месяца декретного отпуска, работаю, получаю ЗП за октябрь, а декретные мне выплачивают за вычетом одного месяца. Потому что перенести декретный отпуск (ну, сдвинуть его на месяц) я не имею право...
Вот такой расклад.
А формулировка заявления... ну не знаю, мы просто думали как написать, вот придумали такую, это уж не принципиально))))

Изображение пользователя fifa.

Помню как я свой ждала Smile

Я что-то не поняла о чем ты сокрушаешься.
Это отпуск по родам, а потом начинается отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет, а уже потом до 3 лет.
И на все это ты можешь писать заявление и сидеть с ребенком.

Если все рожавшим женщинам дать отпуск сразу например на 1,5 года, как быть с теми, кто потерял ребенка или отказался от него. Зачем им отпуск?
Поэтому видимо и разделили эти отпуска.
И еще эти отпуска по разному оплачиваются: насколько я помню отпуск по родам составляет 100% твоей зарплаты (правда был вроде бы потолок, точно не помню) те 140 дней ты будешь в отпуске и получать такую же зарплату, ее выдают сразу. Как только выходишь в отпуск, сразу за все 140 дней должны выплатить. Так что может зря отказалась сейчас выйти....

А вот отпуск до 1,5 лет сейчас оплачивают даже не работающим мамам.
До 3 лет копейки и оплачивает только работа.
И ты еще чем-то недовольна?
Хочешь работай, а хочешь дома сиди и деньги получай.
В некоторых странах и этого нет!
Вот сама посуди я уже 5 лет сижу дома с детьми и все это время получала какие-то пособия.
Не так давно наше пособие было почти 10 тыс на двоих детей. (ну об этом я уже писала) не много конечно, но ведь раньше и этого не было!

Qui nescit tacere, nescit et loqui (Seneca).
---------------------------------------
Аватары и анимация на GIFr.ru

Изображение пользователя lylani.

Не, ты всё не так поняла.
Я сокрушаюсь, потому что в декретный отпуск сейчас уйти я просто не могу! Мне как минимум нужен ещё октябрь, потому что заменить меня на это время просто некому. А перенести свой отпуск я не имею право: мне ОБЯЗАНЫ его выдать именно в 30 недель. А организация моя не имеет право оплачивать мне декретные и одновременно платить ЗП. НЕ ПОЛОЖЕНО!!!
Соответственно, меня попросили написать заявление, что я ОТКАЗЫВАЮСЬ от одного месяца своего декретного отпуска, т.е. беру декрет не с октября, а с ноября, при этом декрет не переносится, потому что НЕ ПОЛОЖЕНО!! Т.е. когда я уйду в декрет в ноябре, мне заплатят декретные за минусом этого одного месяца. Простая арифметика.
А теперь ещё более простая арифметика. Потолок по декретным - 25000 руб. с копейками за месяц (т.е., как написано в ФЗ "не более"). А ЗП у меня, извините, официальная - 60 000 руб. в месяц. Вот и прикиньте. Я-то думала, выплатят мне ВСЕ декретные, да буду работать ещё октябрь, получу ЗП. А хрен вам! То есть мне. НЕ ПОЛОЖЕНО - либо работаешь, либо декретные!! А у меня декретные получаются вообще смешные по сравнению с ЗП!!

В общем, работаю октябрь за ЗП, а потом мне выплачивают эти "смешные", да ещё и за вычетом одного месяца... Нет, я определённо ненавижу наши законы...

Знаешь, не хочу никого обидеть, но все эти выплаты и компенсации хороши, когда ты не работаешь. А если ты работаешь, то вообще-то хочется получать не те же самые деньги, что и не работающие граждане, потому что я, как-никак, в отличие от безработных, являюсь налогоплательщиком и пополняю государтсвенную казну (в том числе и грёбаный ФСС, который и установил эти "не более"). Да ну, даже обсуждать это не хочу... Всё через одно место у нас, как ни крути: "еботаешь, еботаешь, ни заебатка, ни выебатка..."

Это, кстати, и пенсий касается. Всё у нас усредняется, когда это не нужно...

Изображение пользователя lina gudkova.

вот это да!!!!
я бы рвала и метала!!!!!
как так можно!!!!
Придумали какой-то потолок"25000"?????!!!!!!

Изображение пользователя fifa.

привыкнуть уже пора :Р
Кроме шуток, вот сейчас я тебя поняла. Конечно ты теряешь много здесь по деньгам.
Насчет отпуска по беременности и родам и зарплаты вместе ты конечно губки то раскатала Smile
Суди сама это как ты берешь больничный на работе, а на работу выходишь и хочешь получить больничный + зарплату. Такое где-нибудь вообще бывает???
Вот и воспринимай это как больничный, это и есть больничный.

Да, насчет потолка я с тобой соглашусь, что несправедливо.
Но у нас везде так: где ты видела, например, в льготных лекарствах дорогие?
На эти нужды государство закупает самые дешевые лекарства. И так во всех сферах.
Бесплатно у нас - еще не значит хорошо. А жаль...

Qui nescit tacere, nescit et loqui (Seneca).
---------------------------------------
Аватары и анимация на GIFr.ru

Изображение пользователя lylani.

Да уж, действительно, твоя правда, в России...)))
На самом деле, всё от работодателя зависит... Т.е. реально знаю компании, в которых декрет по ЗП выплачивают (по окладу полностью). Ну, видно ошиблась в своих работодателях...
Тут ещё чисто психологический момент: я категорически не могу уйти в октябре, потому что некому будет работать за меня. И, поскольку я человек ответственный, я остаюсь и работаю. Не потому что мне прям жуть как хочется работать, а потому что бросить компанию и коллег на произвол судьбы я не могу. А мой директор это знает и этим пользуется. Обидно просто. Выставил меня попрошайкой, мол, и на ёлку влезть, и попу не ободрать. Но это не так на самом деле. Я по объективным причинам уйти не могу, а не потому, что денег больше захотела. Просто обидно, что 22 000 пожалел. Причём не свои. Хотя я, уж если честно, совсем не заслужила: у меня за 4 года 75 календарных дней отпуска неотгуленного, и я никогда ничего по этому поводу не говорила, надо - выходила и работала. А оказывается, никому это, кроме меня и не надо.
Так что я бухгалтерию предупредила, что после НГ буду переиндексацию требовать, пусть даже не надеется, что оставлю это на самотёк, а потом ещё и не декретный продлевать буду, а свои законные 75 оформлю, вот тогда придётся раскошелиться, там сумма-то прилиная получается, всё ведь по окладу Wink
В общем, хожу обиженная, с директором не разговариваю))))

Комментировать

Filtered HTML

  • Доступны HTML теги: <em> <strong> <cite> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd> <img> <sup> <sub> <strike> <blockquote> <table> <tr> <td> <thead> <th> <hr> <u> <h2> <h3> <h4> <h5> <h6>
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.
  • Textual smiley will be replaced with graphical ones.

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.
CAPTCHA
This question is for testing whether you are a human visitor and to prevent automated spam submissions.
CAPTCHA на основе изображений
Введите символы, которые показаны на картинке.